Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur
Unsere Unternehmenswerte stehen nicht nur auf dem Papier, sie werden getragen und gelebt von allen Experten.
Vertrauen
ist wichtig, es prägt unseren Arbeitsalltag. Alle Experten gehen konstruktiv, offen und transparent miteinander um. Davon profitieren alle Kunden und unsere Mitarbeiter.
Verantwortung
Verantwortlich zu denken und zu handeln ist für uns von größter Bedeutung. Nur wenn wir Verantwortung für unser Handeln übernehmen, werden wir unsere angestrebten Ziele erreichen.
Mehrwert
Es gibt gute Gründe, sich für unsere Akademie zu entscheiden. 
Wir stellen uns individuell bei jedem Auftrag die Frage, wie wir die Höhe der Wertschöpfung für unseren Auftraggeber steigern können. Daher können wir Ihnen bereits bei Auftragsvergabe sagen, welcher Mehrwert Sie erwartet. 
Nutzen/ Ziele für Unternehmen
- Reputations-/ Imagesteigerung 
 zusätzliche Qualifikation durch Schulung/ Coaching/
 Expertenvorträge / Training
- Erhöhte Kundenbindung und Kundenzufriedenheit 
 durch effizienteren Kundenkontakt
- Steigerung der Motivation 
 Leistungsfähigkeit, -bereitschaft durch Progression und gezielte Kommunikation
- Analyse / Einsatz von Multiplikatoren im Unternehmen 
 sowie Risikomanagement (Abbau von Barrieren/ Hindernissen)
Nutzen/ Ziele für Mitarbeiter
- Motivation 
 Befriedigung von individuellen Bedürfnissen (Persönlichkeitsförderlichkeit, Streben nach Selbstverwirklichung, Prestige, Autonomie, Sicherheit)
- Qualifikation 
 Anpassung der persönlichen Qualifikation an die Arbeitsplatzerfordernisse / übertragene Kompetenzen
- Persönlichkeitsfaktoren I 
 differenzierte Denk- und Verhaltensperspektiven
- Persönlichkeitsfaktoren II 
 Selbstbewusstseinssteigerung durch zusätzliche Qualifikationen/ Übernahme höherer Verantwortung


